工廠企業(yè)考勤薪酬一般用什么系統(tǒng)軟件?
2024-02-22 14:46:29 瀏覽:444 咨詢電話:400-1800-278工廠企業(yè)作為勞動密集型企業(yè),大量員工規(guī)模為企業(yè)管理工作帶來了難度,特別是在考勤和薪資管理方面工作量十分大,那工廠企業(yè)考勤薪酬一般用什么系統(tǒng)軟件?
人員變動異動頻繁,人員檔案信息管理雜亂無章,考勤和薪資計算復雜、工作量大,班次眾多且復雜、排班困難等,都是制造業(yè)工廠普遍面臨的管理問題,所以很多工廠企業(yè)開始借助數(shù)字化的HR系統(tǒng)解決基礎(chǔ)事務管理難題。同鑫科技專注制造業(yè)領(lǐng)域24年,HR系統(tǒng)中的基礎(chǔ)事務功能強大,可以完全滿足工廠復雜的人事、考勤薪資、后勤的全方面管理需求:
人事管理:快速入職、員工檔案
同鑫HR系統(tǒng)可以滿足員工入轉(zhuǎn)調(diào)離全面管理需求,可以實現(xiàn)掃碼快速入職,并且能夠管理員工的檔案信息,提供員工的360度履歷信息、黑名單管理、廠牌打印等,實現(xiàn)員工的全生命周期數(shù)字化管理,減輕HR人事業(yè)務和工作量。
考勤管理:考勤統(tǒng)計、排班管理
同鑫考勤系統(tǒng)可以主流考勤設(shè)備進行對接,提供IC卡/指紋/人臉/移動端等多種打卡方式,系統(tǒng)可以實時獲取員工考勤打卡數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計,生成考勤日報、周報、月報等多維度考勤報表,而且對于異常的考勤情況會及時進行預警,大幅減輕HR日??记诠芾砉ぷ髁?。
同時考勤系統(tǒng)支持多種不同班制,輪班、多班倒等情況都可以處理,能根據(jù)班制、生產(chǎn)情況能夠自動找班、智能排班,高效解決企業(yè)排班難題。還可以對員工加班、休假進行管控,提供考勤審批功能,全面解決工廠企業(yè)考勤難題。
薪酬管理:自動算薪、計件工資
同鑫薪酬系統(tǒng)支持多種模式的薪資核算管理,實現(xiàn)薪資發(fā)放、薪資報表、薪資項目導出、薪資分析等功能,幫助企業(yè)實現(xiàn)全過程薪資管理。在算薪方面,可以與其它模塊聯(lián)動、與其他系統(tǒng)對接,打通算薪關(guān)鍵數(shù)據(jù),自動獲取員工考勤、計件、績效、福利津貼、社保個稅等數(shù)據(jù),然后根據(jù)員工的薪資方案進行自動計算,實現(xiàn)快速一鍵智能算薪,算薪結(jié)果高效精準,并自動發(fā)送電子工資條,大大減輕HR的算薪工作量。
應對客戶審廠:同鑫HR系統(tǒng)能有效的應對客戶驗廠和第三方機構(gòu)審廠,系統(tǒng)能以A賬為基礎(chǔ),參數(shù)化自定義設(shè)置過濾條件,可根據(jù)各驗廠機構(gòu)的相關(guān)要求,自由設(shè)定考勤及工資等規(guī)則,快速生成符合驗廠要求的考勤及工資數(shù)據(jù),提供符合驗廠要求的各類工資報表/工資條,支持多帳套滿足不同驗廠的需求。
后勤管理:同鑫HR系統(tǒng)可以解決工廠企業(yè)后勤事務管理難題,涉及門禁管理、物品管理、宿舍管理、車輛管理、飯?zhí)孟M管理等多個方面,可將企業(yè)后勤事務進行信息化管理,可有效提升效率為HR減輕負擔。
同鑫科技有大量制造業(yè)工廠人力資源管理系統(tǒng)成功案例,產(chǎn)品成熟穩(wěn)定、功能全面、契合工廠企業(yè)管理場景,功能可按需靈活選擇,能全面解決制造業(yè)工廠管理需求,若有興趣進一步了解歡迎聯(lián)系同鑫科技!
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