客戶簡介：

杭州藤倉橡膠是大型的日資企業(yè)，是集橡膠原材料、各類橡膠制品為一體的專業(yè)產(chǎn)品服務(wù)提供商，具有雄厚的科研實力、技術(shù)實力和經(jīng)濟(jì)實力，并且產(chǎn)品以雄厚的技術(shù)力量、先進(jìn)的設(shè)備、精湛的工藝在同行業(yè)中達(dá)到較高水平。

項目背景 ：

系統(tǒng)上線目標(biāo)：優(yōu)化與落地人事、考勤制度，優(yōu)化企業(yè)管理流程，減少計算考勤薪資工作量，考勤薪資計算要求快準(zhǔn)

系統(tǒng)上線功能模塊：同鑫T9EHR，組織規(guī)劃、人事管理、考勤管理、薪資管理、消費(fèi)管理、工作流

項目價值：

效率提升：排完班之后的日報體現(xiàn)可一鍵生成，對比以往考勤報表操作方式效率提高70%以上。讓管理更加方便，可視化程度更高。

檢測制度的執(zhí)行情況：優(yōu)化不合理的考勤薪資規(guī)則，以及排除了手工作業(yè)導(dǎo)致人為因素影響考勤，同過人力資源系統(tǒng)加強(qiáng)考勤準(zhǔn)確性。

信息互通，記錄有據(jù)可查： 組織架構(gòu)、人員基本信息更清晰直觀，實現(xiàn)統(tǒng)一管理。人員的入轉(zhuǎn)調(diào)離等每筆創(chuàng)建修改記錄都以可以追蹤到。流程化作業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)方便查看，加強(qiáng)對企業(yè)的管控。